人力资源管理教研室成立于2004年，原隶属政行学院，于2016年1月划归经济管理学院。现有专任教师12人，其中教授3人、副教授4人、讲师5人。博士生导师2人，博士后1人，博士7人，在读博士1人，硕士4人，具有海外经历的教师5人，具有博士学位的教师占比60%。教师博士毕业于浙江大学、武汉大学、华南理工大学、中南财经政法大学、暨南大学等国内知名高校，还有教师留学或曾访学于英国利物浦大学、新加坡南洋理工大学、美国伊利诺伊大学香槟分校等国外知名学府。
教师队伍年富力强，教学成绩突出，教学能力强，教学水平高，其中1人入选广西“新世纪十百千人才工程”第二层次人选；1人获聘为科技部科技创新创业导师；1人荣获欧盟“国际优秀研究员”称号；1人入选“广西高等学校优秀人才资助计划”；1人荣获广西 “优秀教师”称号；2人荣获广西师范大学“教学名师”称号；1人荣获广西大学生“优秀创业导师”称号；教师获自治区级教学成果奖一、二和三等奖多项；荣获全国高校教师教学创新大赛自治区赛一等奖1项，校级教学成果奖特等奖和一等奖各1项；自治区一流本科课程1门、自治区“课程思政示范课”1门。
教师科研能力强、主持多项国家课题和发表多篇高水平学术论文，其中主持国家哲学社会科学基金项目重点项目2项（其中承担了广西第一项管理类的国家社会科学基金重点项目）、一般项目2项、青年项目1项、西部项目1项；主持国家自然科学地区基金项目3项；主持教育部人文社科青年项目1项；主持广西自然科学基金青年项目1项和广西哲社项目3项，主持地厅级纵向和横向项目10多项。在《Global Strategy Journal》《British Journal of Management》《Journal of Business Ethics》《Journal of Business Research》《Technological Forecasting and Social Change》《Management International Review》《南开管理评论》《科研管理》《科学学研究》《管理科学》《外国经济与管理》等SSCI\CSSCI权威和重要学术期刊发表学术论文近100篇，出版学术专著和教材20多部；获得国家级和省部级科研成果奖多项。
教研室主任：丁振阔
教研室成员（首字母排序）：傅泽平 蒋凌琳 黎春兰 刘志江 农梅兰 申祺文 秀英 谢慎兰 阳芳 周劲波 张春雨